Kommentarrichtlinien / Netiquette

Wir freuen uns auf Deine Kommentare und Diskussionsbeiträge zu den Beiträgen unseres YIDO mindset Magazins und den Inhalten unserer Webside. Um eine faire und sachliche Diskussion zu ermöglichen, gelten die folgenden Regeln. Mit der Nutzung der Kommentarfunktion erkennest Du diese Regeln an und räumst dem YIDO mindset respektive dem Websidebetreiber Uwe Wischhöfer das Recht ein, Deine Beiträge dauerhaft zu präsentieren und gegebenenfalls in redaktionell von YIDO mindset gestaltete Beiträge im Hörfunk, Fernsehen und Internet einzuarbeiten. Als Gastgeber behalten wir uns vor, Deine Beiträge zu kürzen, zu löschen oder gar nicht erst zu veröffentlichen, wenn sie gegen diese Regeln verstoßen. Bei wiederholten Verstößen behalten wir uns einen Ausschluss von der Diskussion vor.

1. Behandle andere Nutzer rücksichtsvoll. Bitte wähle einen höflichen Umgangston – so wie bei einem Gespräch unter guten Bekannten. Provoziere nicht und lasse Dich nicht provozieren. Bleibe tolerant, auch wenn es zur Sache geht. Verzichte auf persönliche Angriffe und auf den Versuch, anderen Deine Meinung aufzuzwingen. Unterlasse abfällige Äußerungen bezüglich Rechtschreibung und Grammatik bei Kommentaren anderer Nutzer.

2. Keine Beleidigungen, keine rassistischen oder sexistischen Äußerungen. Drohungen, Aufrufe zu Gewalt, Hasspropaganda, ehrverletzende Äußerungen, Falschbehauptungen und Entwürdigungen von Personen oder Personengruppen in jeglicher Form sind hier unerwünscht. Diskriminierungen und Diffamierungen aufgrund des Geschlechts, der Religion, der Herkunft, der Nationalität, der Sexualität oder des Alters werden von uns ebenso gelöscht wie pornografische, strafbare oder anderweitig inakzeptable Inhalte.

3. Diese Kommentare und Foren sind keine Werbeplattform. Wenn Du Dich an der Diskussion beteiligst, darfst Du in Deinen Beiträgen keine Waren oder Dienstleistungen anbieten und die Kommentare nicht als Werbefläche für Webseiten oder anderes missbrauchen. Das gilt auch für Spendenaufrufe, Wahlwerbung und Aufrufe zu Demonstrationen und Kundgebungen jeglicher politischer Richtung.

4. Bleibe beim Thema, argumentiere nachprüfbar. Kommentare zum Gegenstand eines Artikels oder zum Thema eines Postings sind willkommen. Im Interesse aller bitten wir Dich aber, auf themenfremde Beiträge zu verzichten. Dazu zählen auch Diskussionen über die Kommentar­moderation. Verdächtigungen, Unterstellungen oder Theorien, die nicht überprüfbar sind und nicht durch Argumente oder glaubwürdige Quellen belegt worden sind, werden entfernt. Bitte verzichte ebenfalls darauf, einen Kommentar mehrfach zu posten.

5. Respektiere Urheberrecht und Privatsphäre. Über die Kommentarfunktion kannst Du Deine Meinung zum jeweiligen Thema mitteilen - mit Deinen Beiträgen darfst Du aber nicht die Rechte Dritter verletzen. Verzichte daher bitte darauf, Bilder, Videos oder Texte anderer hier zu veröffentlichen. Das unkommentierte Einstellen von Textausschnitten ist unerwünscht. Kurze Zitate mit Quellenangabe, um Ihre Aussage zu belegen, sind hingegen erlaubt. Private Korrespondenz und Kontaktdaten wie Anschriften, E-Mail-Adressen und Telefonnummern dürfen nicht eingestellt werden.

6. Bitte verfasse Deine Kommentare in der deutschen Ausgangssprache oder lasse, diesen vor dem Einfügen durch ein Übersetzertool wie zum Beispiel Google Translator aus Deiner Sprache ins Deutsche übersetzen. Nur so ist es möglich, dass die Besucher unserer Homepage, mittels der automatischen Übersetzung deren Landessprache Deinen Artikel in der jeweilgen Landessprache angezeigt bekommen. Wir behalten uns vor Artikel die nicht in deutscher Sprache eingebracht werden durch uns gelöscht oder durch uns ins Deutsche übersetzt, gekürzt oder geändert werden.

7. Keine Links, die diesen Regeln widersprechen. Verzichte bitte in Deinen Beiträgen darauf, für Deine eigenen oder für andere Webseiten zu werben. Links zu rassistischen, sexistischen, pornografischen, strafbaren oder anderweitig inakzeptablen Inhalten sind unzulässig. Für die Inhalte fremder Webseiten können wir keine Verantwortung übernehmen.